記者22日從人社部獲悉，近日，人力資源社會保障部、財政部、稅務(wù)總局三部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于延續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗惠民政策措施的通知》（以下簡稱《通知》），明確延續(xù)實施2項穩(wěn)崗惠民政策舉措，支持企業(yè)穩(wěn)定崗位，助力提升職業(yè)技能，兜牢失業(yè)保障底線。

在助力企業(yè)穩(wěn)定崗位方面，《通知》提出，延續(xù)實施穩(wěn)崗返還政策。參保企業(yè)足額繳納失業(yè)保險費12個月以上，上年度未裁員或裁員率不高于上年度全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制目標，30人（含）以下的參保企業(yè)裁員率不高于參保職工總數(shù)20%的，可以申請失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。大型企業(yè)按不超過企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的30%返還，中小微企業(yè)按不超過60%返還。社會團體、基金會、社會服務(wù)機構(gòu)、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。

《通知》還提出，延續(xù)實施技能提升補貼政策。參加失業(yè)保險12個月以上的企業(yè)在職職工或領(lǐng)取失業(yè)保險金人員，取得初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）技能人員職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，可按規(guī)定相應(yīng)領(lǐng)取不超過1000元、1500元、2000元的技能提升補貼。每人每年可享受1次補貼，省級人力資源社會保障部門可結(jié)合本地實際，對取得急需緊缺職業(yè)（工種）證書的，在此基礎(chǔ)上增加2次補貼次數(shù)，并參照當(dāng)?shù)芈殬I(yè)培訓(xùn)補貼標準，合理確定對職業(yè)技能等級證書的具體補貼標準。

此外，《通知》強調(diào)，扎實保障失業(yè)人員基本生活。各地要持續(xù)做好失業(yè)保險金、代繳基本醫(yī)療保險（含生育保險）費、價格臨時補貼等保生活待遇發(fā)放工作。

《通知》要求，各地要結(jié)合本地實際細化具體實施舉措，優(yōu)化經(jīng)辦流程，提升省級統(tǒng)籌質(zhì)效，保障政策有序落實。各級人力資源社會保障、財政、稅務(wù)部門要密切協(xié)作配合，形成工作合力，推動政策盡快落地見效。