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突發(fā)!中國平安高層“大換血”,新領導班子集體亮相!

今天,中國平安公布了2019年三季度報告。財報顯示,前三季度該公司營業(yè)收入為9704.82億元,同比增長21.5%;實現(xiàn)歸母凈利潤1295.67億元,同比增長63.2%。

突發(fā)!中國平安高層“大換血”,新領導班子集體亮相!

來源:中新經(jīng)緯    2019-10-25 08:12
2019-10-25 08:12 
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今天,中國平安公布了2019年三季度報告。財報顯示,前三季度該公司營業(yè)收入為9704.82億元,同比增長21.5%;實現(xiàn)歸母凈利潤1295.67億元,同比增長63.2%。

同一天,中國平安公布了最新的人事變動計劃。中國平安第十一屆董事會第九次會議和第九屆監(jiān)事會第七次會議在上海召開,會上對公司高管做了大面積調(diào)整。

其中,董事會推薦謝永林、陳心穎出任公司執(zhí)行董事,選舉任匯川出任副董事長、聘任謝永林出任總經(jīng)理,聘任蔡方方和黃寶新出任副總經(jīng)理;監(jiān)事會選舉孫建一擔任監(jiān)事會主席。

此外,在三季報中還披露,該公司董事會決議通過,中國平安擬合資設立全國性科技型消費金融公司。

前三季度營利雙升

財報顯示,前三季度,中國平安整體業(yè)績及各項業(yè)務保持穩(wěn)健增長態(tài)勢。前三季度,該公司營業(yè)收入為9704.82億元,同比增長21.5%;其中,第三季度該公司實現(xiàn)營業(yè)收入為2802.36億元,同比增長15.7%;實現(xiàn)歸屬于母公司股東的營運利潤1040.61億元,同比增長21.5%;實現(xiàn)歸母凈利潤1295.67億元,同比增長63.2%。

主業(yè)保險方面,2019年前三季度,壽險及健康險業(yè)務實現(xiàn)營運利潤691.04億元,同比增長30.5%;新業(yè)務價值588.05億元,同比增長4.5%,主要原因是新業(yè)務價值率提升的貢獻,新業(yè)務價值率同比上升5.3個百分點至48.1%。值得注意的是,截至9月末,平安壽險代理人數(shù)量124.5萬人,較年初下降12.1%,較6月末下降3.2%。

前三季度,平安產(chǎn)險實現(xiàn)原保險保費收入1968.75億元,同比增長8.7%;營運利潤142.54億元,同比增長75.5%;綜合成本率96.2%。

此外,前三季度,該公司保險資金投資組合年化凈投資收益率4.9%;受資本市場回暖帶動投資收益同比增加的影響,年化總投資收益率6.0%。

平安銀行方面,實現(xiàn)營業(yè)收入1,029.58億元,同比增長18.8%;凈利潤236.21億元,同比增長15.5%,撥備覆蓋率較年初上升30.94個百分點至186.18%。

科技業(yè)務方面,前三季度科技業(yè)務總收入600.40億元,同比增長33.1%。截至9月末,公司科技專利申請數(shù)較年初增加7977項,累計達20248項,2019年前三季度科技業(yè)務總收入600.40億元,同比增長33.1%。

值得注意的是,三季報中還披露了陸金所的動態(tài)。在線上財富管理領域,陸金所控股客戶資產(chǎn)規(guī)模較年初下降5.0%至3,508.57億元,主要由于互聯(lián)網(wǎng)貸款業(yè)務受限影響在售產(chǎn)品的銷售。在個人借款領域,陸金所控股管理貸款余額較年初穩(wěn)健增長17.7%至4412.13億元。

中新經(jīng)緯記者注意到,中國平安還在公告中低調(diào)披露,經(jīng)平安董事會決議通過,擬合資設立全國性科技型消費金融公司,有關事項尚待履行相關監(jiān)管審批程序。

高層“大換血”

在公布了三季報的同時,中國平安還對外披露了高層團隊調(diào)整的信息。

相關公告顯示,監(jiān)事會選舉孫建一擔任監(jiān)事會主席,董事會推薦謝永林、陳心穎接替孫建一、蔡方方出任公司執(zhí)行董事,選舉任匯川出任副董事長,聘任謝永林出任公司總經(jīng)理,聘任蔡方方和黃寶新出任公司副總經(jīng)理。

公開資料顯示,謝永林自1994年加入公司,畢業(yè)于南京大學,獲管理學博士學位,中共黨員,現(xiàn)任集團聯(lián)席CEO、副總經(jīng)理、黨委副書記、平安銀行董事長。他曾先后在保險、銀行、投資等業(yè)務線擔任重要職務,擁有跨系列專業(yè)水平、經(jīng)營能力和經(jīng)驗。

陳心穎自2013年1月加入公司,畢業(yè)于麻省理工學院,獲電氣工程與計算機科學碩士、電氣工程學士和經(jīng)濟學學士學位,現(xiàn)任集團聯(lián)席CEO,統(tǒng)籌管理平安的科技業(yè)務。

任匯川于1992年加入公司,歷任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、首席保險業(yè)務執(zhí)行官等重要管理職務,并出任公司多家控股子公司董事,對公司治理、公司戰(zhàn)略及各項業(yè)務發(fā)展、資本市場有全面、深入的了解。

孫建一自1990年加入平安,始終處于管理崗位,歷任公司副董事長、常務副總經(jīng)理、副首席執(zhí)行官等重要職務,并擔任多家控股子公司的董事。

此外,中新經(jīng)緯記者獲悉,作為中國平安“靈魂人物”的馬明哲,其董事長職責和職務并未發(fā)生變化。

平安集團副董事長任匯川表示,作為集團董事長,馬明哲未來將繼續(xù)在公司的重大戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、商業(yè)模式創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、人才梯隊培養(yǎng)和文化建設等方面,發(fā)揮核心領導作用。同時,三位聯(lián)席CEO分別負責三大業(yè)務事業(yè)群的結構、“聯(lián)席CEO+職能執(zhí)行官”集體決策機制,將將在馬明哲領導下不斷完善,為中國平安長期健康發(fā)展發(fā)揮更大的作用。

關于此次高管調(diào)整,中國平安方面表示,本次調(diào)整是對“聯(lián)席CEO+職能執(zhí)行官”集體決策機制和模式的進一步延續(xù)和鞏固。其中,聘任謝永林出任集團總經(jīng)理,兼任聯(lián)席CEO,可有效解決總經(jīng)理崗位與聯(lián)席CEO機制之間存在的職責交叉和重疊問題,能夠進一步提高決策和執(zhí)行效率,符合“聯(lián)席CEO+職能執(zhí)行官”集體決策機制運作需要。調(diào)整后,集團管理層的年齡主要集中在50歲左右,顯示出干部隊伍進一步年輕化、專業(yè)化的趨勢。

【責任編輯:刁云嬌】
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